Tags: hợp đồng lao động
Trường hợp tạm hoãn hợp đồng lao động khi mang thai
"Tôi mới mang thai được hơn 2 tháng nhưng sức khỏe yếu, đi khám bác sĩ kết luận bị động thai. Vậy tôi có được quyền xin công ty cho tạm hoãn hợp đồng lao động đến khi khỏe lại hay không? Trong thời gian tạm hoãn thì tôi có được lương không?", Thạch Thị Bình (Bình Dương)
Một số chính sách mới của Chính phủ có hiệu lực từ tháng 2/2023
Các trường hợp ký hợp đồng lao động trong cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập; Quy định về trường của cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị-xã hội, lực lượng vũ trang nhân dân; Tiết lộ bí mật đời tư cá nhân và bí mật khác trong hoạt động điện ảnh sẽ bị phạt đến 50 triệu đồng...
Công ty có được yêu cầu người lao động đặt cọc một khoản tiền?
Hỏi: "Tôi xin việc ở một công ty nhưng họ yêu cầu phải đặt cọc 5 triệu đồng thì mới cho phép làm việc. Công ty yêu cầu như thế có đúng pháp luật hay không?", Hải Minh (TP Hồ Chí Minh)
Người lao động bị tạm hoãn hợp đồng do Covid-19 cần nắm được những điều này
Nếu không nhận người lao động trở lại làm việc sau khi hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, người sử dụng lao động sẽ bị phạt hành chính với mức tiền từ 03 đến 07 triệu đồng.